Toekomstbestendig Lage Meren – Meilust
Onze rol
Regisseur (Lisa van Hout); Adviseur & procesmanager (Jurian van der Waal)Opdrachtgever
Ondernemersvereniging LMM, gemeente Bergen op Zoom, RabobankDoelstelling
De huidige staat van het bedrijventerrein in kaart brengen en samenwerken aan het verbeteren van de aspecten duurzaamheid, klimaat en werkomgeving, wat de aantrekkelijkheid en winstgevendheid op de lange termijn zal vergroten.Onze aanpak
Op bedrijventerrein Lage Meren – Meilust voert Transitiemakers een integrale verkenning uit waarbij in kaart wordt gebracht hoe het bedrijventerrein er op dit moment voor staat op sociaal en fysiek vlak, en welke kansen en uitdagingen er zijn voor bedrijven richting de toekomst. Er wordt onder andere aandacht besteed aan thema’s als Energie, Circulariteit, Veiligheid en Klimaatadaptatie.
Fase 1: De verkenning
Fase 1, ook wel de verkenning genoemd, bestaat uit vier stappen.
Stap 1: Kennismaken en Startoverleg
In de eerste stap van de verkenningsfase wordt de project groep geformeerd.
Stap 2: Sociale en Fysieke Verkenning
Stap twee van het proces draait om de sociale en fysieke verkenning van het desbetreffende terrein. Deze verkenning begint met een wandeltocht over het bedrijventerrein georganiseerd samen met ondernemers en de gemeente. Hierna volgen verdiepende gesprekken met ondernemers en een vragenlijst om de kansen en knelpunten te inventariseren. De fysieke staat van het terrein wordt in kaart gebracht door middel van bureauonderzoek, en onze partner NL Greenlabel zal een de NL Omgevingsscan uitvoeren. Per thema wordt er een kansendossier opgesteld om algemene en locatiespecifieke kansen in beeld te brengen.
Stap 3: Samenwerken
In de derde stap van het proces zal de Brede Werksessie Ambitieweb Duurzame Bedrijventerreinen plaatsvinden.
Wil jij ook aan de slag op jouw bedrijventerrein?
Neem contact op met onze experts
Ik ben in mijn element wanneer ik een groep ondernemers duidelijkheid en handelingsperspectief kan bieden.
Jurian van der Waal
Intensief samenwerken met diverse stakeholders aan de wereld van de toekomst: dat maakt mijn werk motiverend en waardevol!
Sanne Alferink
Samen impact maken door te werken aan één gezamenlijke missen: groene en toekomstbestendige bedrijventerreinen.
Lisa van Hout
Met bedrijven en overheden zetten we uitdagingen om in kansen.
Thomas Pesiwarissa
Bij Transitiemakers krijg je de vrijheid om te ontdekken wat jou drijft.
Anniek Wiertsema
Transities zijn onzeker en spannend. Pas wanneer de mensen waar de transitie over gaat aan het roer staan, is ze geslaagd.
Ruben Schutte
Mijn motto is: 'Van denken naar doen'. Niet blijven praten, maar echt aan de slag gaan en impact maken.
Bert Strijker